Jindra heeft bijna 30 jaar ervaring in profit en not-for-profit organisaties (Belastingdienst, verschillende zorgorganisatie, Summa College (MBO), SBI, Atos Origin, TNO, Koninklijke Akademie voor Wetenschappen). De verschillende rollen die ze heeft vervuld zijn: leiderschapsbegeleider voor individuen en teams, programmamanager, eindverantwoordelijkheid voor Algemene Zaken en HR; HR-management en HR-advies; consultant; trainer; coach; docente in een dansvorm die is gericht op persoonlijke ontwikkeling; uitvoerend danseres; yogadocente. Als programmamanager versterkt en borgt ze dialoog rond complexe vraagstukken. Dialogisch Leiderschap van Prof. Dr. Rens van Loon is daarin leidend. Dat gaat over het meervoudige zelf, moreel kompas, dialoog en de authentieke verbinding tussen ratio, intuïtie en het non-verbale (waar embodiment een belangrijk onderdeel van is).
1 opleiding
