Opleiding

Inspiratie en herbronnen van uw rol als toezichthouder

Toezichthouden is een veelzijdig vak, waarbij paradoxale issues continu de revue passeren. Voor toezichthouders is het van belang om het goede te doen én de dingen goed te doen. Maar wat is het juiste? Wat heeft de bestuurder nodig om de organisatie passend te leiden en welke keuzes komen de samenleving ten goede? Welke maatschappelijke opgave neemt uw organisatie op zich? Uit welke persoonlijke inspiratiebronnen put uzelf en wat kan u helpen om vanuit uw rol als toezichthouder dicht bij uzelf te blijven en tegelijkertijd toekomstgericht toezicht te houden?

Dit driedaags programma biedt ervaren toezichthouders en commissarissen ruimschoots de gelegenheid om daadwerkelijk stil te staan vanuit verschillende wijsheidstradities en ruimte te nemen om uw toezichthoudende rol te herbronnen en waar nodig te herijken. U onderzoekt uw persoonlijke informatiebronnen; waar put uzelf uit en hoe vertaalt u dit naar uw eigen handelingsrepertoire. Als meerwaarde voor de samenleving, de organisatie, uw Raad van Toezicht én uzelf.

Wat brengt dit programma u?

U bent na dit programma meer dan voorheen bewust van uw eigen inspiratiebronnen, drijfveren en waarden. U verbreedt uw handelingsrepertoire en weet daarmee hoe u het best kunt reageren op de vragen die op u afkomen en hoe u uw persoonlijke vragen kunt inbrengen. Zo kunt u in de rol van toezichthouder op een impactvolle manier van meerwaarde zijn. Dat voegt iets toe aan de in de loop der jaren door u ontwikkelde handelingsrepertoire in toezicht, omdat dit worden toegepast vanuit het verlangen het goede te doen, in plaats van enkel zakelijke overwegingen.

Doelen:

Vanuit uw rol als toezichthouder een moment van reflectie, bewustzijn en vooruitzicht creëren en handvatten aangereikt krijgen:

  • Wat is uw innerlijke drijfveer?
  • Hoe bepaalt u wat moreel het goede is?
  • Waar wilt u aan bijdragen vanuit uw persoonlijke waarden?
  • Wat zijn uw inspiratiebronnen en hoe kunt u deze integreren in uw rol?
  • Wat zijn terugkerende dilemma’s in uw rol en hoe kunt u hierin richting vinden en geven naar anderen?
  • Hoe blijft u in krachtige dynamieken uzelf trouw en beweegt u ook mee in wat nodig en mogelijk is?
  • Op welke manier kunt u tijdens de uitoefening van uw rol het goede doen vanuit een ontspannen gedrevenheid, inspiratie en enthousiasme?

Inhoud en opzet

Het programma bestaat uit twee aaneengesloten dagen met overnachting en een voortgangsdag. Het programma biedt ‘dicht op de huid’ sessies, waarin u samen met andere vakgenoten te rade gaat bij uzelf, onder begeleiding van inspirerende docenten. U krijgt andere perspectieven vanuit verschillende inspiratiebronnen aangereikt, bespreekt morele dilemma’s en u kunt relevante issues inbrengen die u graag met anderen diepgaand wilt bespreken. We wisselen diverse interactieve werkvormen met elkaar af om een optimale leercontext te creëren.

Dag 1 (10.00 – 21.00 uur)

Tijdens de eerste bijeenkomst start u het programma onder begeleiding van kerndocent Theo Schraven met een onderlinge kennismaking op basis van waardengedreven toezicht. We bespreken vanuit welke persoonlijke informatiebronnen u put, op basis van welke waarden u in het leven staat en hoe u deze vertaalt naar uw toezichthoudende rol. Waar ervaart u wrijving in de paradoxale werkelijkheid? U krijgt handreikingen om hiermee om te gaan.

Vervolgens staat u, met de inspirerende persoonlijke bijdrage van Kader Abdolah, staat u stil bij waar u vandaan komt en wat u heeft meegekregen om uw leven vorm te geven. Voorts staat centraal welke uitgangspunten u in uw leven wilt overbrengen naar anderen om het goede te bewerkstelligen. Kader Abdolah deelt zijn eigen aansprekende levensverhaal op welke manier hij bijdraagt aan het goede. We sluiten de dag af met een gezamenlijke, gezonde maaltijd waarin we de opgedane ervaringen onderling delen.

Dag 2 (9.00 – 17.00 uur)

Tijdens de tweede bijeenkomst staat de sessie over de essentie van het leiderschap door Benedictus (480-547) centraal, krachtig weergegeven in een notendop: “Om anderen te kunnen bewegen, moet u zelf bewogen zijn”.  Ook bij het toezicht houden gaat het innerlijk werk, oftewel uzelf in beweging zetten, vooraf aan het bewegen van anderen. Toezicht houden vanuit benedictijnse bron stelt u in de gelegenheid de kracht van beproefde wijsheid op u in te laten inwerken en (samen) te vertalen naar de praktijk van het toezicht houden in het hier en nu. Maria van Mierlo neemt u mee in de benedictijnse spiritualiteit.

We sluiten de tweedaagse af met een reflectiemoment, waarbij we samen met de kerndocent terugkijken op de bijdrages. U krijgt scherper zicht op uw eigen moreel kompas en op welke wijze u deze inzichten mee kunt nemen naar uw eigen toezichtspraktijk.

We vragen u om op uw eigen manier dit ook daadwerkelijk toe te passen in de tussenliggende periode naar de voorgangsdag. De voortgangsdag vindt ca. 3 maanden na de eerste twee dagen plaats. Hierdoor kunt u opgedane inzichten ook in de praktijk brengen in de tussenliggende periode.

Voortgangsdag (10.00 – 17.00)

Tijdens de derde en laatste bijeenkomst bespreken we wat de nieuwe perspectieven en inzichten u heeft opgeleverd en op welke manier u hieraan vorm hebt gegeven in de toezichtspraktijk. Tevens is er een inspirerende bijdrage van een gastdocent. De keuze van deze docent bepalen we naar aanleiding van de behoeften die zijn ontstaan vanuit de deelnemersgroep tijdens de eerste twee dagen.

Deelnemersgroep

Dit programma is bedoeld voor meer ervaren toezichthouders en commissarissen die vanuit hun ervaringen in de toezichtspraktijk stil willen staan bij hun eigen rol en kompas, alsmede graag geladen willen worden met nieuwe inzichten vanuit diverse inspiratiebronnen. De groep bestaat uit maximaal 12 deelnemers die toezichthouden bij maatschappelijke organisaties.

Deze opleiding wordt in samenwerking met de VTW Academie (Vereniging van Toezichthouders in Woningcorporaties) georganiseerd. Geïnteresseerden vanuit de twee maatschappelijke sectoren kunnen zich hiervoor aanmelden.

Buitengewone locatie

Om los te komen van de dagelijkse hectiek zorgen we voor een inspirerende, natuurrijke en prikkelarme omgeving. Er is ruimte voor gezamenlijke reflectie, maar ook voor introspectie en een focus op persoonlijke groei in uw rol als toezichthouder.

Deze editie vindt plaats bij ZIN in Vught.  Deze locatie is gevestigd in een voormalig rusthuis van de fraters van Tilburg en hierdoor heeft het een rijke historie. De rustgevende omgeving nodigt je uit voor open gesprekken, nieuwe perspectieven en samenwerking met betekenis. Hier krijgt werk verdieping, en ontstaat ruimte voor echte verbinding en nieuwe ideeën.

Duur
Tweedaags aaneengesloten programma met overnachting en een voortgangsdag.

Deelnameprijs
Ledenprijs €2.295,-

Niet-ledenprijs €2.868,75

(inclusief accommodatie en catering. BTW niet van toepassing)

Annuleringsvoorwaarden

Bij annulering vanaf één maand tot twee weken voor aanvang van de opleiding brengen wij u 50% van de kosten in rekening. Bij annulering korter dan twee weken voor aanvang van de opleiding brengen wij u 100% van de kosten in rekening. Bij verplaatsing van een opleidingsdag zijn wij genoodzaakt om €95,- locatiekosten in rekening te brengen. U kunt zich natuurlijk altijd, zonder extra kosten, laten vervangen door een collega toezichthouder; informeer ons hierover per mail. De NVTZ Academie behoudt zich het recht voor de datum van de opleiding, de locatie of de kosten te wijzigen. Een inschrijving kan in dat geval kosteloos worden geannuleerd. Voor meer informatie kunt u ons altijd bellen op 0570 76 00 06 of mailen naar academie@nvtz.nl.

Themabank: Home, Persoonlijke factor, Van waarde blijven
Thema: Vaardigheid & effectiviteit
Doelgroep: Meer ervaren
Doel: Inzicht opdoen van andere deelnemers, Reflectie, Ervaringen delen
Tijdsduur: 3 dagen
Interessant 0